В соответствии со статьей 133 Трудового кодекса РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории РФ федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

07.03.2018  принят Федеральный закон N 41-ФЗ, в соответствии с которым  внесены изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда». С 1 мая 2018 года минимальный размер оплаты труда составит 11 163 рубля в месяц, что будет соответствовать  требованиям Трудового кодекса РФ.

Комментарии закрыты.