Главная

Категории: Главная->Главная->Новости

О продолжительности рабочего времени руководителя клубного формирования

По общему правилу, установленному частью второй ст. 91 Трудового кодекса РФ, нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Для отдельных категорий работников (педагогических, медицинских и других работников) Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами может быть установлена сокращенная продолжительность рабочего времени. Особенности продолжительности рабочего времени и времени отдыха работников культурно-досуговых учреждений, в частности руководителей клубных формирований (кружков), федеральным законодательством не урегулированы.

В связи с поступающими обращениями от работников 27 декабря 2016 года крайком профсоюза работников культуры направил письмо в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации с просьбой разъяснить какая продолжительность рабочего времени должна быть установлена для руководителей клубных формирований.

Из ответа Минтруда РФ следует, что продолжительность рабочего времени для руководителя клубного формирования может быть установлена организацией самостоятельно трудовым договором.

С текстом письма можно ознакомиться ниже.

Ответ Минтруда РФ по продолжительности рабочего времени руководителя клубного формирования

Комментарии закрыты.

Управление