Главная

  • Новости (586)
  • Предложения по совершенствованию системы оплаты труда

    По итогам проведения  рабочей группы по подготовке предложений по совершенствованию системы оплаты труда работников бюджетной сферы Красноярского края, состоявшейся 23 декабря 2015 г., крайком профсоюза работников культуры направил предложения по совершенствованию системы оплаты труда работников краевых государственных и муниципальных учреждений культуры.

    В целях повышения престижности и привлекательности работы в краевых и муниципальных учреждениях культуры и выполнения целевых значений показателя средней заработной платы работников культуры предложено увеличить оклады  (должностные оклады), ставки заработной платы работников, относимых к основному персоналу,  предусмотрев на эти цели в краевом бюджете дополнительные финансовые средства.

     Письмо в Минкультуры края по системе оплаты труда


    «Звезды культуры» г. Боготола светят ярко!

    IMG_43381 и 2 марта 2016 г. в спортивном зале «ДЮСШ» г. Боготола проходила VII городская женская спартакиада, в которой уже по традиции приняла участие команда профсоюза работников культуры г. Боготола «Звёзды культуры» и заняла 2 место в броске набивного мяча. В личном первенстве Елена Кособукова заняла 1 место в броске набивного мяча, Ирина Стрепкова — 2 место в броске набивного мяча и 3 место в стрельбе из пневматической винтовки. Во второй день команды участвовали в мини-футбольном конкурсе, в перетягивании каната и комбинированной эстафете. После подведения итогов представители администрации города в торжественной обстановке наградили победительниц спартакиады медалями и ценными призами.

    12 марта 2016 г. на реке Чулым состоялся чемпионат г. Боготола по подлёдному лову. Для команды профсоюза работников культуры «Звёзды культуры» рыбалка удалась на славу! Несмотря на то, что команда дебютировала в этом чемпионате, она не только заняла 1 место среди женских команд, поймав самый большой улов по массе, но и в номинации «Первая пойманная рыба» член команды Татьяна Алтухова оказалась победителем.

    IMG_4488В копилке команды появился кубок за 1 место, а участницы Виктория Гулькова, Алёна Афросина и Татьяна Алтухова уезжали с рыбалки в золотых медалях, с подаренными спиннингами и с отличным настроением.

    Поздравляем «Звезд культуры» с высокими достижениями, благодарим за пропаганду здорового и активного образа жизни!


    Подведены итоги конкурса «Лучший первомайский лозунг Профсоюза»

    В соответствии с Положением о конкурсе на «Лучший первомайский лозунг Профсоюза» Молодежным советом Российского профсоюза работников культуры подведены итоги конкурса. Поздравляем наших членов профсоюза, принявших в нем участие с заслуженными наградами:

    — 1 место в номинациях «Лозунг, призывающий вступать в профсоюзную организацию» и «Лозунг, рекламирующий деятельность Профсоюза» Трофимов Роман Олегович, член профсоюза КГБУК «Красноярская краевая специальная библиотека — центр социокультурной реабилитации инвалидов по зрению».

    — 3 место в номинации «Лозунг, посвященный защите прав трудящихся» Закачура Тамара Анатольевна, члена профсоюза МБУК «Боготольский городской парк».

    За активное участие в конкурсе дипломом была награждена Гулькова Виктория Леонидовна, член профсоюза МБУК «Централизованная библиотечная система г. Боготола».


    Об особенностях применения профессиональных стандартов

    Правительством РФ 27.06.2016 г. принято постановление об особенностях  применения профессиональных стандартов в части требований, обязательных для применения государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными или муниципальными учреждениями, государственными или муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности. Читать далее »


    Встреча в КГБУК Красноярский музейный комплекс

    31 августа 2016 года прошла встреча представителей нашей организации с с работниками и членами профсоюза КГБУК Красноярский музейный комплекс. Перед началом встречи директор подвела итоги полугодовой работы учреждения и поделилась перспективами музея. В рамках мероприятия состоялось торжественное вручение профсоюзных билетов вновь вступившим членам профсоюза, среди которых директор учреждения Мария Игоревна Букова.

     


    Новый сервис «Проверь трудовой договор»

    Роструд запустил новый сервис «Проверь трудовой договор!», благодаря которому появилась возможность оценить соответствие данного документа требованиям законодательства.

    Данный сервис доступен на порталах Роструда «Работа в России» (https://trudvsem.ru) и «Онлайинспекция.рф» (https://онлайнинспекция.рф).

    Теперь можно зайти на портал «Работа в России» и проверить проект трудового договора, предлагаемого работодателем, либо использовать сервис «Проверь трудовой договор!» на портале «Онлайнинспекция.рф» и проверить, соблюдены ли их трудовые права. В случае выявления несоответствий работник вправе обратиться в государственную инспекцию труда через другой сервис портала – «Сообщить о проблеме».


    Правительством РФ утверждены Правила проведения независимой оценки квалификации

    В соответствии с частью 1 статьи 4 Федерального закона «О независимой оценке квалификации» Правительством РФ в Постановлении Правительства РФ от 16.11.2016 N 1204 утверждены Правила проведения центром оценки квалификаций независимой оценки квалификации в форме профессионального экзамена.

    Из текста Правил следует, что экзамен проводится центром оценки квалификаций для подтверждения соответствия квалификации соискателя положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ. Проводится экзамен по инициативе соискателя за счет его средств, или средств иных физических или юридических лиц, либо по направлению работодателя за его счет в порядке, установленном трудовым законодательством. Оплата указанных услуг производится на основании договора о возмездном оказании услуг.

    Постановление вступает в силу с 1 января 2017 года.

    С текстом Постановления можно ознакомиться ниже.

    Постановление Правительства РФ от 16.11.2016 № 1204


    Единые рекомендации по оплате труда на 2017 год

    23 декабря 2016 года Российская трехсторонняя комиссия  по регулированию социально-трудовых отношений утвердила единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2017 год.

    Рекомендации включают в себя:

    перечень норм и условий оплаты труда, регламентируемых федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ;

    системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, федеральных государственных учреждений, руководителей государственных и муниципальных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров;

    порядок формирования фондов оплаты труда в государственных и муниципальных учреждениях, системы оплаты труда работников государственных учреждений субъектов РФ и муниципальных учреждений;

    особенности формирования систем оплаты труда работников сферы образования, государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, работников государственных и муниципальных учреждений культуры, искусства и кинематографии.

    Рекомендации учитываются трехсторонними комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений, образованными в субъектах РФ и муниципальных образованиях, при подготовке соглашений и рекомендаций по организации оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений в 2017 году.

    http://24profkultur.ru/category/docs/oplata-truda-dokumentyi/


    Ответы на вопросы о порядке проведения независимой оценки квалификации работников

    Минтрудом России разъяснены отдельные вопросы о порядке проведения независимой оценки квалификации работников.  В частности, сообщается: что могут дать гражданину и работодателю итоги прохождения независимой оценки квалификации,  будет ли она носить обязательный или добровольный характер, вправе ли работодатель на основании аттестации сотрудника сделать вывод о его квалификации; сколько будет стоить прохождение независимой оценки квалификации и т.п.

    Ответы на актуальные вопросы о профессиональных стандартах

    Минобрнауки России даны разъяснения по актуальным вопросам, касающимся применения профессиональных стандартов.

    Отмечается, что профстандарты в части требований к квалификации применяются государственными или муниципальными учреждениями поэтапно на основе планов по организации применения профстандартов. Поэтапность их применения предполагает наличие достаточно длительного организационного периода, в течение которого должны быть реализованы плановые мероприятия. Реализация мероприятий должна быть завершена не позднее 1 января 2020 года. Дата вступления в силу конкретных профессиональных стандартов (напр. 1 января 2017 года) означает, что по данным профессиональным стандартам может быть начата организация работы по их применению, а завершение такой работы необходимо осуществить не позднее 1 января 2020 года.
    План по организации применения профстандартов утверждается самой организацией (то есть государственным или муниципальным учреждением), с учетом мнения представительного органа работников, и должен включать:
    — список профессиональных стандартов, подлежащих применению;
    — сведения о потребности в профессиональном образовании, профессиональном обучении и (или) дополнительном профессиональном образовании работников и о проведении соответствующих мероприятий по образованию и обучению в установленном порядке;
    — этапы применения профессиональных стандартов;
    — перечень локальных нормативных актов и других документов, подлежащих изменению с учетом положений профессиональных стандартов, подлежащих применению. 

    Управление