Новости

  • Рубрик нет
  • Долгожданное решение Конституционного Суда РФ по МРОТ

    Конституционный Суд РФ рассмотрел жалобы жителей из республики Карелия, Иркутской области и Алтайского края по актуальному вопросу включения в МРОТ при расчете заработных плат районного коэффициента и процентной надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями.  Интересы заявителей в суде наряду с адвокатом  представлял секретарь Федерации Независимых профсоюзов России, кандидат юридических наук Николай Гладков.

    7 декабря октября 2017 года суд  постановил, что районный коэффициент и процентная надбавка, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, не могут включаться в состав минимального размера оплаты труда. В противном случае месячная заработная плата работников, полностью отработавших норму рабочего времени в местностях с особыми климатическими условиями, могла бы по своему размеру не отличаться от оплаты труда лиц, работающих в регионах с благоприятным климатом. Таким образом, гарантия повышенной оплаты труда в связи с работой в особых климатических условиях утрачивала бы реальное содержание, превращаясь в фикцию, а право граждан на компенсацию повышенных затрат, обусловленных работой и проживанием в неблагоприятных условиях, оказалось бы нарушенным. Нарушались бы и конституционные принципы равенства и справедливости, из которых вытекает обязанность государства установить такое правовое регулирование в сфере оплаты труда, которое обеспечивает основанную на объективных критериях, включая учет природно-климатических условий осуществления трудовой деятельности, заработную плату всем работающим и не допускает применения одинаковых правил к работникам, находящимся в разном положении.
    Поглощение выплат, специально установленных для возмещения дополнительных материальных и физиологических затрат работников, связанных с климатическими условиями, минимальным размером оплаты труда, по существу, приводило бы к искажению правовой природы как этой гарантии, так и самих указанных выплат.
    При этом Конституционный Суд РФ указал, что федеральный законодатель правомочен при совершенствовании законодательства в сфере оплаты труда учесть сложившуюся в системе социального партнерства практику определения тарифной ставки (оклада) первого разряда не ниже величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

     


    Встреча в Манском районе

    9 февраля 2018 года состоялась встреча с членами профсоюза, работниками учреждений культуры Манского района. В ходе встречи были обсуждены вопросы реализации майских указов Президента РФ по повышению оплаты труда, сложившейся в районе системе оплаты труда после перевода работников в централизованную  систему, повышении минимального размера оплаты труда.


    Страхование от клеща

    Ежегодно краевая организация профсоюза работников культуры осуществляет страхование членов профсоюза от клеща. В этом году будут застрахованы более 350 членов профсоюза. Для сравнения в 2017 году —  528 человек, в 2016 — 426 человек, в 2015 году  — 386 человек. В 2018 году стоимость страхования составляет 280 рублей на человека.


    Квалификационные категории тренеров и иных специалистов в области физической культуры и спорта

    15 июня 2018 года вступил в силу Федеральный закон от 04.06.2018 N 147-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» и статью 26.3 Федерального закона «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации». 

    Он определил порядок присвоения квалификационных категорий тренеров и иных специалистов в области физической культуры и спорта.

    Согласно настоящему Федеральному закону в Российской Федерации устанавливаются высшая, первая и вторая квалификационные категории тренеров и специалистов в области физической культуры и спорта. Порядок присвоения квалификационных категорий, квалификационные требования к присвоению соответствующих категорий утверждаются федеральным органом исполнительной власти в области физической культуры и спорта.

    Внесены изменения в перечень полномочий Российской Федерации в области физической культуры и спорта и перечень полномочий органов государственной власти субъекта РФ.

    ФЗ от 04.06.2018 г. 3 147-ФЗ


    Уведомительная регистрация коллективных договоров

    По информации департамента экономической политики и инвестиционного развития администрации г. Красноярска лишь незначительное количество заключаемых коллективных договоров проходит уведомительную регистрации в соответствующем органе по труду.

    Обращаем внимание, что в соответствии со статьей 50 Трудового кодекса Российской Федерации коллективный договор в течение семи дней со дня подписания направляется работодателем на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду. Порядок уведомительной регистрации коллективных договоров, изменений и дополнений к ним, осуществления контроля за их выполнением на территории города Красноярска установлен постановлением администрации г. Красноярска от 31.10.2016 N 601.

    В г. Красноярске полномочиями по уведомительной регистрации наделен отдел развития социального партнерства и трудовых отношений департамента экономической политики и инвестиционного развития администрации г. Красноярска.


    Письмо Губернатору края

    Крайком профсоюза работников культуры направил Губернатору Красноярского края обращение с просьбой решить проблемные вопросы в оплате труда работников в сфере культуры и провести индексацию заработной платы с 1 января 2019 года. Читать далее »


    Повторное обращение к Губерантору края

    22 октября 2018 года крайком профсоюза работников культуры направил в адрес Губернатора Красноярского края письменное обращение о решении проблем с оплатой труда работников в сфере культуры и проведении индексации заработной платы с 1 января 2019 года (новости от 24.10.20018 г.).

    До настоящего времени ответ не поступил в нашу организацию. В этой связи Губернатору края направлено письмо о необходимости сообщения результатов  рассмотрения обращения от 22.10.2018 г.


    ПРОФСОЮЗЫ КРАСНОЯРЬЯ ТРЕБУЮТ ПРИОСТАНОВИТЬ ПЕНСИОННУЮ РЕФОРМУ

    Федерация профсоюзов Красноярского края направила обращение в адрес Президента Российской Федерации Владимира Путина с просьбой приостановить пенсионную реформу и дать поручение Правительству РФ рассмотреть альтернативные способы повышения доходов Пенсионного фонда России для осуществления финансирования пенсионных выплат.

    Соответствующее обращение было направлено также в адрес председателя Правительства РФ Дмитрия Медведева. Председателю Государственной Думы РФ Вячеславу Володину и председателю Совета Федерации РФ Валентине Матвиенко были адресованы обращения с просьбой приложить все усилия, чтобы приостановить пенсионную реформу. В адрес коллег во все территориальные объединения организаций профсоюзов также было направлено письмо с просьбой поддержать обращение ФПКК и направить в федеральные органы власти аналогичные письма.

    Проведенные Федерацией профсоюзов края примерные расчеты (см. таблицы) иллюстрируют мизерный рост пенсий, предусмотренный новым законом в сравнении со старым механизмом индексации на уровень инфляции, что не соответствуют многочисленным заявлениям представителей Правительства РФ, Государственной Думы РФ и Пенсионного фонда РФ о том, что пенсионная реформа будет сопровождаться существенным повышением пенсий для неработающих пенсионеров. Поэтому, как и прежде, Федерация профсоюзов Красноярского края считает решение о повышении пенсионного возраста несправедливым и выражает категорическое несогласие с принятыми изменениями в пенсионном законодательстве.

    По материалам сайта ФПКК


    Управление