Новости

  • Рубрик нет
  • Погашены долги по заработной плате в АО ПИК «Офсет»

    Руководство АО ПИК «Офсет» сообщили, что по состоянию на 14 декабря 2015 г. в полном объеме комбинат исполнил свои обязательства по уплате заработной платы работникам комбината.


    Семинар по порядку учета мнения профсоюза

    В соответствии с планом обучения на 2016 год 28 января состоялся первый в этом году семинар по порядку учета мотивированного мнения первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов и при расторжении трудового договора по инициативе работодателя.

    В обучении активное участие приняли как  председатели первичных профсоюзных организаций, так и рядовые члены профсоюза.


    Мотивация для оздоровления

    Депутатами А.К. Исаевым и Н.Ф. Герасименко в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации внесен проект  федерального закона № 1001390-6 «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации». Предлагается дополнить Трудовой кодекс РФ статьей 185.1, предусматривающей гарантии работникам при прохождении диспансеризации.

    С проектом закона можно ознакомиться ниже.

    законопроект по гарантиям работникам при прохождении диспансеризации


    Готовы не только к труду

    ?

    ?

    18-19 марта в городе Красноярске состоялся региональный этап зимнего фестиваля всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «ГТО» среди взрослых. В столицу региона приехали команды из 18 городов и 24 районов края, в состав которых вошли мужчины и женщины, показавшие лучшие результаты по ГТО в своих городах и районах.

    В составе команды от города Боготола выступала член профсоюзной команды «Звёзды культуры» Хворостова Анастасия, занявшая 1 место в своей возрастной категории на муниципальном этапе.

    И хотя прохождение первого норматива бег на лыжах 3 км прошло неудачно (по организационным причинам не оказалось волонтёров, указывающих поворот на нужную трассу, а оспорить результаты не успели), Настя сумела собраться и настроиться для победы в стрельбе из электронной винтовки (38 очков!) и в наклоне (33см!), обойдя по результатам 37 соперниц.

    Во второй день соревнований Анастасия показывала чудеса силы духа и мужества. Она отказалась сойти с дистанции из-за высокой температуры и решила бороться до конца. Ведь на соревнования приехала представлять свой город и подвести команду не могла. Упражнения на пресс выполнила 49 раз в минуту и отжалась 32 раза, хотя для золотого значка ГТО было бы достаточно 14 раз!

    Наградой за упорство и волю стало 2 призовое место по итогам всех видов соревнований в личном зачёте и 6 место у команды. Мы от всей души поздравляем нашу «спортсменку»,  молодую маму и работника библиотечной системы с такой заслуженной победой. А также благодарим всех, кто её поддерживал своей верой и заботой.

    Председатель первичной профорганизации работников культуры г. Боготола

    И.В. Олейник


    Изменения в Трудовой кодекс РФ

    Федеральным законом от 03.07.2016 г. № 347-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» в Трудовой кодекс РФ введено понятие «предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы».

    Устанавливается обязанность определения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, территориальных фондов обязательного медицинского страхования, государственных и муниципальных учреждений, государственных и муниципальных унитарных предприятий, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы их работников.

    Читать далее »


    Встреча с Губернатором Красноярского края

    4 октября 2016 г. состоялась очередная встреча представителей краевых отраслевых профсоюзов с Губернатором Красноярского края  В.А. Толоконским.

    На встрече были затронуты вопросы социально-экономического развития Красноярского края, формирования бюджета на 2017 год,  ситуация с заработной платой работников разных отраслей.

    От крайкома профсоюза  работников культуры была озвучена проблема низкой заработной платы работников культуры, особенно работников библиотек и музеев.

    Заработная плата библиотекарей и музейщиков  немногим выше минимальной заработной платы в Красноярском крае.

    В сентябре 2016 г. обращение крайкома профсоюза по данному вопросу направлено Губернатору, в Законодательное Собрание, Правительство края и министерство финансов края.

    Письмо Губернатору Красноярского края о ситуации с заработной платой


    О системе управления охраной труда и категориях риска

    В целях оказания содействия работодателям при создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда и разработки соответствующего положения Минтрудом России разработан и утвержден приказ от 19.08.2016 № 438н «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда», вступающий в силу с 28.10.2016 г.  

    Согласно типового положения обязанности в сфере охраны труда будут распределяться по уровням управления. По общему правилу их будет шесть — от производственной бригады до работодателя в целом. Можно установить и иные уровни с учетом особенностей организации. Если у работодателя менее 15 сотрудников, он сможет упростить систему, сократив число уровней. Типовое положение поможет и управлять профрисками. Читать далее »


    «Звёзды культуры» блистают в семейных соревнованиях.

    820 ноября 2016 г. в ДЮСШ г. Боготола прошло спортивное мероприятие «Папа, мама, я – спортивная семья».  От профсоюза работников культуры г. Боготола в этих соревнованиях принимала участие семья Хворостовых — команда «NonStop».

    Успешно пройдя все конкурсные этапы («Бросок в баскетбольную корзину», «Боулинг», «Прыжок в длину с места», «Комбинированная эстафета», спортивная викторина), команда заняла 3-е место. И если мама – Анастасия Хворостова, член команды «Звёзды культуры»  —  неоднократный призёр и победитель разных соревнований, папа – призёр по пауэрлифтингу, то дочь Дарья получила свою первую медаль! Поздравляем семью с заслуженной наградой и желаем семейной сплочённости, здоровья и успехов во всём.


    О требованиях к согласию на обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения

    Приказом Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций от 24 февраля 2021 г. №18 (зарегистрирован в Минюсте РФ 21 апреля 2021 г.) утверждены требования к содержанию согласия на обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения.

    В частности, Согласие должно содержать следующую информацию: фамилия, имя, отчество (при наличии) субъекта персональных данных; контактная информация (номер телефона, адрес электронной почты или почтовый адрес субъекта персональных данных); сведения об операторе-организации — наименование, адрес, указанный в Едином государственном реестре юридических лиц, идентификационный номер налогоплательщика, основной государственный регистрационный номер (если он известен субъекту персональных данных); сведения об информационных ресурсах оператора (адрес, состоящий из наименования протокола (http или https), сервера (www), домена, имени каталога на сервере и имя файла веб-страницы), посредством которых будут осуществляться предоставление доступа неограниченному кругу лиц и иные действия с персональными данными субъекта персональных данных; цель (цели) обработки персональных данных; категории и перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие субъекта персональных данных и иное.

    Приказ вступает в силу с 1 сентября 2021 г. и действует до 1 сентября 2027 г.

    С полным текстом документа можно ознакомиться по ссылке: Приказ № 18


    Заседание Президиума краевого комитета

    20 апреля 2017 года состоялось очередное заседание президиума краевого комитета профсоюза работников культуры. На нем рассмотрены вопросы, в числе которых участие в первомайской акции профсоюзов «За достойную работу, зарплату, жизнь!»,  принятие на учет вновь созданных первичных профсоюзных организаций и др.


    Управление