Новости

  • Рубрик нет
  • Зарплата по статистике

    Красноярскстат опубликовал официальные сведения об уровне средней заработной платы работников учреждений культуры в организациях и муниципальных форм собственности за январь-сентябрь 2014 года.

    Так, средняя заработная плата по Красноярскому краю за указанный период составила 33206,1 рублей, а средняя заработная плата работников учреждений культуры 18572,6 рублей, в том числе по формам собственности: по краевым учреждениям — 25525,9 рублей, по муниципальным учреждениям — 16412,4 рублей.

    Таким образом, отношение средней заработной платы работников учреждений культуры за январь-сентябрь 2014 года к средней заработной плате по краю составляет 55,9 %.

    Напомним, что данное соотношение по итогам 2014 года согласно «дорожной карте» Красноярского края должно составить 64, 9 %.

    С подробной информацией о средней заработной плате по муниципальным образованиям можно ознакомиться на нашем сайте на странице «Документы» в  рубрике «Заработная плата в цифрах».

     


    С юбилеем, наш театр!

    ТЮЗ 50 летВ культурной жизни Красноярска много значимых дат. Памятно любителям театра и 7 декабря. В этот день в 1964 г. на правом берегу Енисея в Доме культуры им. В. Маяковского торжественно открылся краевой театр юного зрителя им. Ленинского комсомола.

    7 декабря 2014 г. театр отметил 50-летний юбилей.  В торжественной обстановке  коллектив учреждения поздравили представители органов исполнительной и законодательной власти края, местного самоуправления, крайкома профсоюза работников культуры. Отдельные работники были отмечены почетными грамотами и благодарственными письмами Губернатора Красноярского края, Главы г. Красноярска.

    Крайком профсоюза, поздравив коллектив с юбилеем, отметил первичную профсоюзную организацию театра, ее председателя Кутушеву Светлану Александровну и вручил подарок.

    Еще раз сердечно поздравляем  всех работников театра с прекрасным юбилеем -50-летием!

    На протяжении этих лет Вы внесли неоценимый вклад в дело развития и пропаганды  театрального  искусства в Красноярском крае.  Вместе с Вами этот праздник по праву отмечают и Ваши благодарные зрители: все те, кто в искусстве находит ответы на трудные вопросы, кто вместе с Вами снова и снова постигает вечные истины. Желаем Вам новых творческих открытий, вдохновения и веры в великое будущее Вашего театра. У вас есть свое здание, свой  Театр-Дом, есть свои зрители и это зрители разных поколений, у вас есть огромное желание и дальше строить и развивать театральное искусство. Все эти годы вы с успехом участвует в творческих конкурсах, театральных фестивалях. Вас любят, знают, ценят не только в  Красноярском крае, но и далеко за его пределами. Желаем вам большой и долгой жизни, полной творческих замыслов, планов. А главное, оставайтесь театром, любимым своими зрителями, и пусть всегда в стенах вашего театра царят счастье и любовь, пусть творчество будет вдохновенным и радостным! Здоровья вам, счастья, благополучия и всего самого-самого доброго! Пусть окружают вас любовь и понимание близких, родных и всех, кто готов делить с вами труды, заботы и радости. Всем, кто работает в театре – актерам, режиссерам, администрации театра, хоз.службам, желаем крепкого здоровья, радости общения с друзьями, удач и побед в борьбе за пропаганду театрального искусства! Трудитесь! Дерзайте! Будьте счастливы!

     


    Заседание молодежного совета

    29 января 2015 года в 15 часов состоится очередное заседание молодежного совета краевой организации профсоюза работников культуры. будут рассмотрены вопросы о численности членов профсоюза в муниципальных учреждениях молодежной политики г. Красноярска, заключении отраслевого соглашения с управлением молодежной политики г. Красноярска и другие.


    В первичке Академии музыки и театра

    19 февраля 2015 года состоялись выборы председателя первичной профсоюзной организации студентов ФГБОУ ВПО «Красноярская государственная академия музыки и театра». Им стал студент 2 курса театрального отделения – Кузнецов Александр.

    Представители крайкома профсоюза рассказали студентам о правах и гарантиях членов профсоюза,  об основных задачах, стоящих перед профсоюзами в настоящее время. Кроме того, были затронуты вопросы, с которыми сталкиваются студенты: проживание в общежитиях, обучение, трудоустройство и др.

    По итогам проводимой встречи было принято решение о необходимости встречаться чаще,  наращивать профсоюзное членство среди студентов академии, не оставаться в стороне от решения актуальных для всех членов профсоюза вопросов.


    XXI краевая отчетно-выборная конференция

    0I3A5505

    14 апреля 2015 г.  состоялась XXI краевая отчетно-выборная конференция, на которой был избран председатель краевой организации профсоюза Гаговская Оксана Алексеевна, краевой комитет, ревизионная комиссия. Благодарим всех делегатов и участников конференции за активное участие и солидарность!

    С докладом и постановлениями можно ознакомиться на странице «О профсоюзе» в рубрике «Материалы конференции».


    Просто о сложном. Новое в 2017 году

    «Просто о сложном 2017» — новый сборник обзора нормативных правовых актов, связанных с социально-трудовыми и иными отношениями, стал традиционным ежегодным изданием для информирования членов профсоюза об изменениях федеральной и региональной нормативной базы об оплате труда, охране труда, пенсионном обеспечении, ЖКХ и т.д.  Сборник подготовлен Федерацией профсоюзов Красноярского края.

    С текстом можно ознакомиться на странице «Правовая защита» в разделе «Методические материалы».


    Обращение главе города Канска

    Крайком профсоюза в рамках проведения мониторинга системы оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры Красноярского края выявил, что в детских школах искусств г. Канска концертмейстерам до 30.09.2014 г. нормативно не был установлен  минимальный размер оклада; оплата осуществлялась исходя из оклада преподавателя.

    С 1 октября 2014 г.  в  Примерном положении об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, подведомственных отделу культуры администрации г. Канска, минимальный  оклад все-таки был установлен в размере 4463 рубля, но ниже,чем на краевом уровне (4585 рублей).

    В связи с этим  в целях обеспечения единообразия походов при оплате труда работников и недопущения различий в размерах окладов, наша организация обратилась к Главе г. Канска с предложением нормативно установить  концертмейстерам детских школ искусств и музыкальных школ г. Канска минимальный оклад в размере 4585 рублей.

    Обращение главе г. Канска


    Долги по зарплате

    Крайком профсоюза работников культуры обеспокоен сложившейся ситуацией с задержкой выплаты заработной платы работникам ОАО ПИК «Офсет». По имеющейся у нас информации по состоянию на 20 августа 2015 г. задолженность по заработной плате составляет более 6 млн. рублей.

    Данный вопрос стал предметом контроля со стороны профсоюзных и правоохранительных органов. Однако задолженность по заработной плате до настоящего времени сохраняется.

    Крайком профсоюза направил соответствующее обращение в Агентство печати и массовых коммуникаций Красноярского края.


    Заседание профкома КГАУК Красноярский театр оперы и балета

    26 октября 2015 года в краевом комитете профсоюза работников культуры состоялось заседание профкома КГАУК Красноярский театр оперы и балета, на котором были рассмотрены вопросы охраны труда, аттестации работников, оплаты командировочных расходов работникам, о ситуации с заключением коллективного договора в театре и другие.

     


    Об административной ответственности руководителей муниципальных учреждений

    17 октября 2015 г. вступил в силу Федеральный закон от 05.10.2015 N 288-ФЗ, которым внесены изменения в статью 24.5 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

    Согласно статье 1 закона в случае, если во время производства по делу об административном правонарушении будет установлено, что руководителем муниципального учреждения вносилось или направлялось в соответствии с порядком и сроками составления проекта соответствующего местного бюджета предложение о выделении бюджетных ассигнований на выполнение муниципальным учреждением соответствующих уставных задач и при этом бюджетные средства на указанные цели не выделялись, производство по делу об административном правонарушении в отношении указанных должностных лиц подлежит прекращению.

     

    Таким образом законодатель расширил перечень обстоятельств, исключающих производство по делам об административных правонарушениях в отношении руководителей муниципальных учреждений.
     

     

     


    Управление